不知道為什麼一直想法很負面
今天一個職場前輩要指導一個東西
因為剛換工作
老實說我心裏覺得他做的東西很爛
但我憑甚麼說他
他的東西(產品)如果不影響客人使用體驗
那對長官來說就是個好東西
但我想的是他做的東西核心知識
離職之後其他新人很難懂
前一間公司也是 前輩還會擺姿態
同樣的辦公室政治怎麼每次都在輪迴???
想請益使者該怎麼辦
從人性層面切入的話
只要跟利益掛勾上,到那都一樣
有人的地方就有江湖,一個江湖就是一個生態鏈
每個位置的角色都有各自的立場,利益等等
辦公室政治多數又是一個在有限資源的情況下去競爭,說是現在的宮鬥翻版其實也…(ry
即使少數出現共犯架構的情況好了
多數也是共富貴而不共患難,誰出問題誰就變成萬人敵
比較不會有辦公室政治的多數是外務類
因為資源都是要憑藉本身實力去爭取,而不是一個有限的餅大家搶
商品這部份嘛
個人更多是看成是一個團體的集體意識的展現結果
如果真的要搞懂核心設計啥的,很可能要先理解當時設計的初衷去了吧
ll