嗨你好~

請問你今天進7-11買餅乾的時候發現

全部都是新產品你都沒吃過的時候，你會怎麼挑選呢?

像我自己的話通常會先看包裝，看看哪家公司出品、挑我喜歡的口味

例如: 義美是家好公司就是要支持、樂事餅乾通常就算口味好像很奇怪但吃起來通常也都不會太難吃

，或有時候真的太難選了我就擲硬幣....

而一家公司篩選新進人員也是一樣的道理

包裝-履歷內容

公司-學歷

口味-系所

擲硬幣-運氣

沒有上榜可能是因為

我們的履歷做得不夠完美? EX:人資每份履歷只有兩分鐘時間可以看可是你履歷厚30頁而且還把重點擺在最後三頁?

學歷不夠漂亮? 

你選的公司跟你念的系所領域不同?

也很有可能他那天就是被上司罵了心情不好你的履歷就在那個期間被pass過了...

-----以上這些都過了通通都不重要-----

所以呢我希望你先放下你的沮喪

先把注意力集中到求職的事情回來

首先可以先找一個你覺得經驗較為豐富的前輩(學長姐、老師、親戚等等

請他幫忙檢視你的履歷，給你建議

履歷要怎麼寫是有很多學問的，網路上有很多資料可以參考

再來，落選的公司已經落選了，

如果你對那幾家公司念念不忘，你更應該審慎思考你現在要怎麼選下一家要投遞履歷的公司

相對於大學畢業新鮮人，真正有專業能力的人在職場上是更吃香的

了解你夢想的公司性質、你希望的職位要有什麼樣的能力

然後你下一個應徵的職位理所當然需要有相關、甚至同樣性質

然後努力加油吧，學到你該學的能力再投一次履歷~

加油!祝你找到優質的工作環境跟好同事!

-----憂鬱因子帶原者，用傾聽他人困擾換自己的救贖-----

By 孜孜